Tiding

Tiding 是一款专为印度求职市场设计的创新型招聘平台，它彻底颠覆了传统招聘模式，致力于消除虚假职位和盲目连接。在这里，每一份职位列表都必须每14天重新确认一次，否则自动过期——这就是“反僵尸心跳”机制，确保所有岗位都是真实有效的。

核心功能

Tiding 的核心在于其独特的“意图匹配”系统。当你想要建立连接时，必须从四种意图中选择：项目蜂群、导师指导、战略对齐或运营协作。AI 代理会在双方看到请求之前验证匹配度，只有符合条件才会通过。此外，平台引入了信任评分机制，每次互动都会涉及“业力”点数（0-1000），如果无故失联，你的信任评分会下降。

主要特性

• 反僵尸职位：所有职位每14天自动过期，必须重新确认，确保招聘信息真实有效。
• 意图驱动连接：连接前需明确意图，AI 验证匹配度，避免盲目添加。
• 信任评分系统：基于“业力”点数评估用户行为，鼓励诚信互动。
• 针对印度市场优化：深入了解印度求职痛点，提供本地化解决方案。

适用场景

Tiding 特别适合在印度寻找真实工作机会的求职者，以及希望高效招聘、避免虚假简历的企业。同时，对于寻求导师指导或项目合作的职场人士，Tiding 的意图匹配功能也能精准对接需求。