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三名亚马逊员工因公开谈论数据中心遭内部调查，已向民权办公室投诉
三名亚马逊软件工程师因公开呼吁西雅图市议会监管数据中心，被公司内部调查，指控其未经授权代表公司发言。他们认为此举是非法报复其政治表达，已联合向西雅图民权办公室投诉。
事件背景
本月初，五名亚马逊员工罕见地公开呼吁西雅图市议会监管数据中心，这是科技行业工人一次前所未有的倡导行动。如今，其中三名员工称他们正因“未经批准代表公司发言”而接受内部调查。
“这完全是无稽之谈，”受影响的员工之一 Patrick Schloesser 表示，“简直荒谬至极。”这三名软件工程师来自亚马逊不同部门，均居住在西雅图。他们认为自己因表达政治观点而受到不公平针对。
法律依据
根据西雅图当地法律，私人雇主不得因员工的政治信仰或所属组织而歧视他们。代表员工的律师 Abby Lawlor 指出：“西雅图是全美少数几个禁止雇主基于政治信仰歧视员工的司法管辖区之一。我们拥有法律工具来反击，确保科技工作者能在重要的地方讨论中充分参与民主。”
双方立场
亚马逊发言人 Margaret Callahan 此前表示，公司尊重员工表达意见的权利，并努力在运营所在社区成为负责任的管理者。但涉事员工认为，公司所谓的“尊重”只是空话，实际行为却是打压不同声音。
行业意义
这一事件凸显了科技行业员工在公共政策议题上的表达困境。随着数据中心能耗、环境及社会影响日益受到关注，员工倡导与公司利益之间的张力正在加剧。西雅图民权办公室是否受理此案，将可能成为类似争议的标杆。
截至发稿，亚马逊和西雅图民权办公室未回应置评请求。